為持續(xù)推進(jìn)內(nèi)部培訓(xùn)講師體系常態(tài)化、規(guī)范化建設(shè)，近日，益眾集團(tuán)組織開展2025年內(nèi)部培訓(xùn)講師選拔工作。此次選拔是繼2024年組建首期內(nèi)部培訓(xùn)講師隊(duì)伍后開展的第二次選拔。經(jīng)過前期的系統(tǒng)化培訓(xùn)、專項(xiàng)輔導(dǎo)及模擬考核，8名候選人進(jìn)入最終考核驗(yàn)收環(huán)節(jié)。

在考核驗(yàn)收環(huán)節(jié)中，候選人緊密圍繞集團(tuán)“城市綜合服務(wù)”的戰(zhàn)略定位與“四梁八柱”的業(yè)務(wù)布局，聚焦實(shí)際工作場景，將專業(yè)知識(shí)系統(tǒng)轉(zhuǎn)化為可落地、易推廣的實(shí)用技能。在課程設(shè)計(jì)、互動(dòng)教學(xué)等環(huán)節(jié)中，他們充分展示了在課程開發(fā)、語言表達(dá)、課堂掌控以及知識(shí)轉(zhuǎn)化等方面的綜合素養(yǎng)，有效促進(jìn)了“教”與“學(xué)”的良性互動(dòng)和循環(huán)提升。

下一步，益眾集團(tuán)將持續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部培訓(xùn)講師隊(duì)伍的建設(shè)與管理，進(jìn)一步健全培訓(xùn)工作機(jī)制，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展注入持續(xù)的人才動(dòng)能。